Juriste International Projets industriels H/F

Le rôle est basé à Paris 15, avec des déplacements dans les pays d'activité du Groupe.

Rattaché(e) au Head of Contract & Litigation, vous aurez la charge d'accompagner le Groupe sur un périmètre dédié représentant environ 750 M€ de contrats par an, en Europe du Nord, Afrique centrale, Amérique du Sud et Asie du Sud-Est, notamment :

Contrats stratégiques d'énergie et de matières premières et consortiums sécurisant l'accès du groupe au marché de l'énergie (contrats d'achat d'électricité, biocarbone...), projets énergétiques décisifs (par exemple, centrales électriques flottantes), développer des projets de décarbonisation (par exemple, captage et utilisation/stockage du carbone, et solutions industrielles sur mesure pour le processus de décarbonisation dans l'approvisionnement en matières premières), et contrats logistiques stratégiques (rail, transport maritime...).

En outre, vous soutiendrez le Groupe dans la réalisation de projets complexes EPC et EPCM, brownfield et greenfield (de type FIDIC et NEC) pour la construction de sites miniers et de traitement, d'installations portuaires et ferroviaires et de centrales électriques, ainsi que dans la négociation et le suivi de contrats stratégiques (énergie, transport maritime, transport, fournitures majeures...).

Responsabilités :

Vos principales responsabilités seront les suivantes:

La gestion juridique de projets et de contrats stratégiques dans un environnement international:

   - Négociation et suivi de contrats complexes,

   - Formation des équipes opérationnelles et de gestion des contrats aux procédures contractuelles et aux risques spécifiques à nos projets,

   - Conseiller et assister la direction opérationnelle dans l'application des contrats.

Gestion des réclamations et des litiges:

  - En collaboration avec la gestion des contrats, anticiper les situations litigieuses affectant les projets et les contrats stratégiques du groupe,

   - Participer à la préparation et à l'ingénierie juridique des réclamations et aux négociations amiables qui en découlent,

   - Gérer les contentieux en lien avec nos avocats externes.

Développement de la culture juridique et contractuelle du Groupe:

   - Analyse systématique de droit comparé menée sur nos pays de production et de vente. Diffusion de l'analyse des risques au sein du service juridique et diffusion auprès des opérationnels et des Contract Managers.

   - Amélioration de la bibliothèque de modèles de contrats et de conditions générales. Formation du personnel opérationnel et des acheteurs aux risques connexes, en collaboration avec le conseiller juridique local et le responsable des contrats.

   - Mise en œuvre et diffusion des normes contractuelles du groupe (règles d'or).

   - Assister les équipes juridiques et Contract Managers dans la gestion de nos contrats commerciaux quotidiens, en travaillant à la standardisation des contrats locaux.

Votre profil:

Titulaire d'un Bac+5 en droit, en France ou à l'étranger, avec une spécialisation en droit des affaires ou des contrats, idéalement avec un diplôme à l'étranger, vous avez une solide expérience d'environ 7 ans dans un poste similaire, en France ou à l'étranger.

Une expérience dans le secteur de la construction ou des mines serait un plus.

Expérience dans la gestion de grands projets (idéalement expérience en EPC et EPCM),

Maîtrise du français et de l'anglais.

Nos avantages :

Chaque jour chez Eramet, nous œuvrons pour être un acteur responsable de l'industrie minière et pour réduire notre empreinte écologique.  

Si vous êtes à la recherche d’un environnement de travail stimulant, inclusif et international. Rejoignez-nous et devenez le nouveau visage de la mine ! 

Intégrez les équipes d'Eramet et bénéficiez de :

• Un package de rémunération attractif incluant un salaire annuel fixe, une rémunération variable liée à votre performance, intéressement et participation et des primes diverses suivant votre poste.
• L’accès à un programme d’actionnariat salarié
• Un dispositif complet d’épargne salariale et retraite co-financé par l’entreprise
• La prise en charge à 100% de votre pass Navigo ou forfait de mobilité durable (vélo, coivoiturage, abonnement, indemnité transport …)
• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine selon les dispositions en vigueur au sein de votre équipe
• Une mutuelle santé et une couverture prévoyance
• L’accès à une offre de loisirs à prix réduit

Présent sur les cinq continents et regroupant plus de 70 nationalités, Eramet est par nature un groupe empreint de diversité. Convaincus que la diversité est un atout, nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur genre, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, leur orientation sexuelle. A tous, nous garantissons un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de leur parcours professionnel.