En Eramet estamos convencidos de que el mundo necesita metales producidos por una industria minera responsable.

Nos enfrentamos al mayor reto de nuestra historia: llevar a buen puerto la transición energética y ecológica y restablecer las condiciones para una armonía sostenible entre la humanidad y la Tierra.

Compartimos esta convicción con los 10.700 empleados de nuestro Grupo en todo el mundo, que se comprometieron a hacer de Eramet una referencia en el procesamiento responsable de los recursos minerales de la Tierra en beneficio de todos.

¡Unite a nosotros y convertite en el nuevo rostro de la minería!¡Unite a nosotros y convertite en el nuevo rostro de la minería!


Gerente de Medio Ambiente y Permisos (M/F)

Número de referencia:  45040
Ubicación: 

Salta, AR

Tipo de contrato:  Permanente
Fecha de inicio de publicación:  12 jun 2026

Eramine Sudamérica SA es una subsidiaria de Eramet, un grupo minero y metalúrgico global francés. Está ubicada en el Salar Centenario Ratones, a 3.800 metros sobre el nivel del mar, en el departamento de Los Andes, en la provincia de Salta, Argentina.

Las actividades de exploración tuvieron inicio hace 12 años y a fines de 2019 comenzó a operar nuestra planta piloto que proporciona una demostración de la calidad del producto final de carbonato de litio, con más de un 90% de eficiencia de extracción directa.

Gerente de Medio Ambiente y Permisos (M/F)

 

El Gerente de Medio Ambiente y Permisos será responsable de definir e implementar la estrategia ambiental y de permisos de Eramine, garantizando el cumplimiento de los objetivos de sostenibilidad del Grupo Eramet, la normativa aplicable y los estándares internacionales de referencia.

 

Ubicación: Salta Capital (50%) / Sitio Ratones (50%)

 

Principales responsabilidades

  • Definir y liderar la estrategia de gestión ambiental y permisos para las operaciones y proyectos de Eramine.
  • Garantizar el cumplimiento de la legislación ambiental vigente y de estándares internacionales como IFC e IRMA.
  • Liderar la relación con autoridades nacionales y provinciales, organismos regulatorios y otras partes interesadas clave.
  • Coordinar y acompañar a los equipos ambientales de los distintos proyectos y operaciones, promoviendo la estandarización de prácticas y el desarrollo de capacidades.
  • Supervisar la planificación y seguimiento de permisos ambientales, asegurando su alineación con las necesidades operativas y de desarrollo.
  • Monitorear el desempeño ambiental de la organización mediante indicadores, auditorías y procesos de aseguramiento.
  • Identificar riesgos ambientales y promover la implementación de planes de mitigación y mejora continua.
  • Contribuir al cumplimiento de los compromisos de sustentabilidad y responsabilidad corporativa del Grupo Eramet.

 

Perfil buscado

 

  • Maestría o posgrado en Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales o carreras afines.
  • Más de 15 años de experiencia en gestión ambiental y permisos dentro de la industria minera, oil & gas o sectores industriales de gran escala.
  • Experiencia comprobada liderando equipos multidisciplinarios y coordinando actividades en múltiples proyectos.
  • Sólido conocimiento de legislación ambiental latinoamericana y estándares internacionales (IFC, IRMA).
  • Experiencia en gestión de relaciones con autoridades gubernamentales, organismos regulatorios y actores institucionales.
  • Dominio avanzado de inglés y español.
  • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y habilidad para influir en distintos niveles de la organización.
  • Excelentes competencias de comunicación, negociación y gestión de stakeholders.
  • Experiencia en entornos internacionales y multiculturales.

Presente en los cinco continentes y con empleados de más de 70 nacionalidades, Eramet es por naturaleza un grupo inherentemente diverso. 
Convencidos de que la diversidad es una ventaja, nos comprometemos a acoger a todos los talentos, independientemente de su género, discapacidad, edad, origen social o cultural,  orientación sexual y creencias.
Nos comprometemos a ofrecer a todos los empleados el apoyo y las  oportunidades de desarrollo que necesitan a lo largo de su carrera profesional.